Corsi di formazione e sicurezza
Formazione lavoratori dipendenti ed equiparati
Formazione lavoratori dipendenti ed equiparati (soci lavoratori di cooperative o società, anche di fatto, collaboratori a progetto, apprendisti, stagisti...)
Modulo formazione generale (4 ore) + Modulo formazione specifica (4 ore rischio basso, 8 ore rischio medio o 12 ore rischio alto)*
Decreto legislativo: D.Lgs. 81/08 art.37
Durata minima
- 8 ore (rischio basso)
- 12 ore (rischio medio) **
- 16 ore (rischio alto) **
Corso R.S.P.P. (datori di lavoro) ***
Decreto legislativo: D.Lgs. 81/08 art.34
Durata minima
- 16 ore (rischio basso)
- 32 ore (rischio medio)
- 48 ore (rischio alto)
Corso R.L.S.
Decreto legislativo: D.Lgs. 81/08 art.37
Durata minima
- 32 ore
Addetti prevenzione incendi
Decreto legislativo: D.Lgs. 81/08 art.46
Durata minima
- 4 ore (basso rischio incendio)
- 8 ore (medio rischio incendio)
- 16 ore (alto rischio incendio)
Addetti primo soccorso
Decreto legislativo: D.Lgs. 81/08 art.45
Durata minima
- 12 ore (azienda tipo B-C)
- 16 ore (azienda tipo A)
Corso Formazione Preposti
Decreto legislativo: D.Lgs. 81/08 art.37
Durata minima
- La formazione prevista per tutti i dipendenti + 8 ore specifiche per il preposto
Corso Formazione Dirigenti
Decreto legislativo: D.Lgs. 81/08 art.37
Durata minima
- Corso specifico di 16 ore che sostituisce la formazine dipendenti